*** 推广主要做什么（ *** 推广是干什么的？）

现在做 *** 推广的很多 ，尤其是前几年，没有这么多运营，在 *** 上做一些编辑，发帖 ，活动的，推广的工作，当时都叫 *** 推广 。

那么 ， *** 推广是干什么的呢?

*** 推广，就是通过一系列的 *** 工作，编辑内容 ， *** 内容，再把内容通过自媒体，官网 ，微信等平台，把内容给传播出去。内容传播出去会有两个收获，或者说两个 *** 推广的目的 ，一个是能获得客户资源，另一个是能宣传你的品牌。

知道了 *** 推广的目的，我们来看下 *** 推广，有哪些工作要做 ，需要去干哪些活?

初级的 *** 推广，刚入行，没有入门 ，主要做的就是，听从领导的安排，辅助 *** 推广做一些事情 ，当然，这些事有点枯燥，但是做好了 ，基本功就好了，走了基本功，以后才能走得更远。主要的工作就是 ，在内容上，负责编辑一些文章，你的上级会给出一些题材，让你编辑成文章 。除了编辑文章之外 ，就是会教你去注册一些平台，找到渠道，推广嘛 ，主要就是渠道，这些渠道也是基础的渠道，例如让你注册一些贴吧 ，一些论坛，一些问答之类的，你的上级会把需要注册的渠道给你说 ，自己去注册就是了。除了编辑内容，注册渠道之外，那就是发布内容了 ，把你编辑的内容，通过这些渠道发不出去，就好了。考核的标准，就是在数量上 ，文章写得多，渠道注册多，没送发布多 ，你就能干，你就是好员工 。

第二个就是入行也去入门了的，区别于初级 ，除了工作年限留一点，另外就是你会单独对一个或者几个渠道负责，例如公众号 ，就让你负责公众号，你对公众号发布的内容，粉丝数 ，阅读量，带来的效果负责，用现在的名词叫公众号运营，这就是中级的推广 ，既然你负责了一个渠道，这个渠道的效果，就全靠你了 ，你是一个负责的人，一定要通过该渠道，带来好的效果 ，该效果就包括粉丝数，阅读量，以及产品购买比等 ，考核你的话，也是通过这几个点来考核的。这些指标高了，你就是好员工 ，你做的公众号有特色，你就是好员工。

第三种就是高级推广了，高级推广，首先你的经验要丰富 ，你的见识要广，是过来人，懂得多 ，这些都是基本要求 。高级推广实际上干的活不多，存在的意义，就是能保证项目的推广能正常进行 ，有你在，该公司的或者该项目，在推广上不会荒 ，在推广中，遇到的问题，你都知道是啥原因 ，然后呢能你组织人员给解决好，你往那里一坐，全员放心，工作有方向 ，这就是你存在的意义。工作的内容就是安排工作，检查工作，培训员工 ，改进推广方向，配合其他部门，实现产品推广的效果更大化跟产品的改进等等。然后考核的东西 ，就是营业额，或者市场知名度等等 。

*** 推广，需要干的活 ，其实有很多，不同的工作环境，你会有不同的工作内容。上面的大致介绍 ，希望能帮助到你。