众所周知,大厂招人一向颇为严格,而能够顺利进入大厂工作不仅是对工作能力的肯定,也能从中学到不少干货与大厂 *** 论,那对于三本毕业的同学来说,怎样能够顺利进行大厂工作呢?如何克服重重面试与考验,证明自己的实力呢。本文是下篇,感兴趣的朋友可以先查看上篇。
最近很多学弟学妹还有朋友问我:
“我是三本毕业,可以去大厂做产品经理吗?”
“我是专科毕业,怎样才能去大厂啊?”
“我一直在创业公司,感觉离大厂好远啊……”
所以我告诉大家,可以的!
我16年从一个三本院校毕业,经历了运营-产品-大数据产品-画像和推荐策略产品-个性化推荐产品的岗位的岗位进化,也经历了一线搜索大厂B厂,电商独角兽M厂,知名互联网资讯公司F厂,以及目前的手机大厂X厂四家公司。
为了更好地回答大家的问题,我来讲下我自己的故事吧!
这是本文的下篇,分5部分(正文红色文字为每次面试和经历的总结,文末有福利哦~最后还有我总结的思维导图哦~
五、独角兽M厂
六、之一次策略产品面试
七、三次部门被裁
八、重回大厂
结语
五、独角兽M厂离开B厂后,我知道我得从头开始了,我经历了很多坎坷,直到现在。我住在北京西北六环的沙河地铁站,因为这里的房租便宜。但人超级多,早上7点30到9点,地铁站限流,常常从排队到上车需要30-40分钟。过去的一年半,我每天上班往返通勤时间将近4个小时。每天站在像沙丁鱼罐头一样拥挤的地铁里,让人无法忍受,但我还是默默坚持着。
我养成了在地铁上用手机学习和阅读的习惯。在地铁上,我看各种产品文章,看大数据产品可视化的书籍,看搜索引擎的书籍,想让自己快速成长。
在独角兽公司前期刚去总监让我做数据运营的工作,了解业务。那时的工作压力很大,之一是加班多,住得远,每天早上6点30 起床,晚上11点到家。第二是刚做大数据,什么都不懂,很吃力。跟研发和业务部门沟通也比较吃力,有时一个数据问题一天才可以解决,但我还是很努力很认真。
研发部门的几位大哥看我很勤奋,所以会给我讲很多业务知识,让我快速成长。那时我一个人负责全公司14000人的数据排查工作,常常周六日也在家加班,一边还要负责其他运营工作。但路是自己选择的,想要变得更好,就要加倍努力,所以我该吐槽吐槽,但从不抱怨,而是乐观积极的去面对。面对让自己紧张害怕的事,走出舒适区。
后来我开始负责数据产品可视化的工作,部门来自大厂的两位高级产品大哥很喜欢我,给我讲了数据产品 *** 论,以及数据排查思路,让我在数据产品设计方面开了窍。当然那时的工作也不全是快乐,和我一开始做数据运营的一位老白兔,因为跟了总监多年,会把日常他自己的工作交给我做,我有的会拒绝,有的无奈选择接受。因为我必须学到东西,尽快成长,别的事情我可以暂时不计较。
18年末19年初的时候,因为公司新来了一位高管,说来也巧,他是那个一线大厂来的,带来了一帮人,和我们做一样的工作,所谓一朝天子一朝臣,于是我们部门的人只能陆续离开。那时因为种种原因,互联网不太景气,正是互联网寒冬,我失业了。我面临很大的问题,搜索和数据的经验都很少,年底年初岗位少,很难找到工作。
年后4月我的学妹帮我内推了一个做 *** 的知名公司,但他们的hr给我学妹的内推邮件中回复到:感谢您的推荐,大数据和策略相关的岗位,我们只招硕士毕业生,或者985/211本科数学专业、计算机专业毕业的学生。
很明显,因为我是三本生,所以不给我面试机会。后来我有些焦急,糊里糊涂选择去了一个小公司,觉得好不容易安定住了,但入职两周后,因为业务原因发展不起来,我再次被裁。我很受打击,这时我更加困难,除了经验少,错过了互联网 *** 的“金三银四”,还有了一个极短的工作经历,履历被严重影响。但这时我还是给自己打气,让自己坚定信心,一边读书。
我更加明确了我要做搜索/推荐策略产品经理的想法,但没有经验,怎么办呢?
我决定大数据和策略两个方向都准备,都投简历。简历上我认认真真的把做过的项目,以及读过的书,掌握的知识写在上面。如果做不了策略,就做数据,先生存再发展。没面试的日子里,我努力读书记笔记,每次面试前拿出笔记来温习一遍。
这段经历我总结了一下:
保持学习,请教愿意传授自己经验的前辈。
重视业务理解,培养产品思维。
简历上除了项目经历,也要写上自己为岗位做的努力,看了哪些书,有什么思考,学到了哪些知识。
不要着急因为落脚选择不太合适的公司。
作者分享了面试快手的准备工作,包括一些资料和自己的所思所想。并从快手和抖音的比较出发,对两者的产品定位进行了分析。 前天面试了快手的增长策略产品,面试体验与自我感觉都还不错。快手跟抖音作为短视频行业...
最近这一年面过近百位产品经理,经验背景各不相同,由于工作很忙时间有限,每当遇到自我介绍就开始念简历的产品经理时恨不得赶紧让他走人,简历上都有的内容复述一遍是没有任何意义的。自我介绍是产品经理面试必经的...
三月来临,又到了产品经理跳槽的季节,就像古老的迁徙。只是今年有点怪怪的,因为1对1视频面试的可能真的是抠脚大汉。产品经理3-5年后的理想路径,大概是,铆定一个领域,借大公司镀金,然后余年加持成为专家或...
在产品经理笔试/面试的过程中,经常会遇到功能分析类问题,比如说:“在微信的使用过程中有没有感到超出预期的新增feature,分析其背后的设计决策依据。” 这类题目一般会问“为什么要做XX功能”,以及...
面试就像一个无形的产品一样,为了满足企业对人才的需求,不同企业定下不同的招聘算法,面试双方之间数据互相交互,最后输出面试结果。 一、把面试当作产品分析 面试是一门技术活,要求彼此在固定场所短时间内碰...