本文目录一览：

• 1、《樊登读书会》的商业模式和盈利模式是什么?
• 2、樊登读书法-如何读懂一本书（含思维导图）
• 3、跪求增长黑客完整版电子书，谢谢！
• 4、2022年读200本书
• 5、如何读懂一本书？掌握这三点就够了
• 6、樊登书单 樊登读书会官方管理类17本图书 全面提升你的管理能力

《樊登读书会》的商业模式和盈利模式是什么?

《樊登读书会》的商业模式和盈利模式：

樊登读书会最核心的增长机制是他的分销裂变机制。传统的微商为什么被骂？因为两块钱的成本产品卖200块，大部分利润都被拿去发展线下拉人头，产品质量不行，消费者当然不满意。但是知识付费产品不同。

一旦 *** 完成，卖一份跟卖1000份，成本是一样的，边际成本为零，也就是说，知识付费可以把利润用在拉人头的基础上，保证产品质量。樊登读书会完成了几波主要的裂变机制。

1、有过几次免费领付费会员的裂变活动，做得非常成功，其实如我们上面所说，无论新增多少会员，樊登读书会的成本，其实都不会增加多少。

2、和几个大平台合作，免费送付费会员，又新增了一 *** 用户。

3、在现有会员中发展 *** ，在各城市负责做活动，拉入新人，新加入的会员给予 *** 更高的分销提成，直接打穿了很多二三线城市，单凭这一点得到APP几乎就不可能做到。

4、后续还发售了实体会员卡， *** 可以低价买卡，然后自行销售赚取差价，这招既快速回拢了资金，（ *** 批发量，买卡要一次性付）清，又倒逼 *** 努力去发展新会员。简单来说，得到APP的增长是大v驱动。

樊登读书会的增长是 *** 裂变驱动。大v的数量有限， *** 数量理论上无限的。这就是二者拉开用户数差距的主要原因。有人可能会想，樊登这套知识微商的模式，如果真的这么厉害，那么不是谁套用一下就能做大做强了。反正能把这套模式跑通，本身也有其强大的护城河。

1、为了迎合更大体量用户的需求，樊登读书会的内容数量必须够多，这就很考验保质保量，快速出课，出内容的能力。

2、虽然裂变成本远低于传统行业，但前期大量铺内容，团队的工资app开发和服务器成本等仍然需要，需要大量资金，这就考验团队的融资能力，特别是早期事情还没办成，就靠刷脸讲故事，拿到大量投资的人。基本都是圈内的名人。

3、高校的裂变吸收大量全国 *** 维护 *** 出单，本身就是一种能力，这事情跟打仗一样，当司令不用上前线，看着轻松，但能把几万的兵带好，其实非常难。

4、得到和樊登读书会的案例，恰好符合一条最原始的规律。质量越高，价格越高，规模越小。

5、樊登读书会是上海黄豆 *** 科技有限公司注册的品牌。

樊登读书法-如何读懂一本书（含思维导图）

01读书无用？Keep learning 是必然的趋势. 读书无用肯定是更大的误解。几个小时读一本好书可以掌握作者几年甚至几十年总结的智慧，对任何人来说读书不是无用，而是非常必要的。

02读书只追求有用？邓宁-克鲁格效应：你经常不知道自己该知道什么。不知道自身的不足之处。所以你也不知道这本书是否对你有用，当你读到一本书很吃惊地时候，你就要认真对待这本书了。

03有的书我读不懂？小心你地存量技能。读不懂绝对不是一个固定状态，这只是某一刻地情况，要相信，慢慢地，自己就能读懂。遇到读不懂地书，可以先读一些跟这本书接近地书。

04读书是一件私事？交流才能突破舒适圈。把读书当作私事，这种行为太过封闭。论语：学而时习之，不亦说乎——这是自修；有朋自远方来，不亦乐乎——这是共修。和更多地人一起交流，大家共同进步，有助于打破阅读地舒适圈。

05自己读地效果更好？不妨听听别人讲书。听高人讲书，可能会有豁然开朗地感觉，因为对方把这本书地内涵研究透了，我们听完再去读，吸收地会更好。

T（Tools）：工具性，教一套 *** ，亦代表书有坚实地实践基础。

I（Ideas）：带来新的理念，概念，想法，发现。

P（Practicability）：实用性，给生活带来改变，可以应用到日常生活种。

S（Scientificity）:科学性，有严谨地科学文献支撑。心灵鸡汤可以依此剔除。

科学性：是选书地之一标准。什么是符合科学性地呢？可证伪地就是符合科学性的。陨石，催眠，针灸可真伪，是科学的，星座不可证伪，伪科学。伪科学的特点是只要有人信就可以了。

建设性：具有建设性的好书值得你读。一本好书，它一定是在试图帮你从痛苦的，复杂的，难以解决的社会问题中，探索出一条好的路径，让你能够看到希望，看到解决的方向。

01出版机构：好的出版机构对自己的品牌负责，选书的时候就很严格，可以帮读者把一道关。

02作者背景：作者有学术背景，有些教授一辈子可能只写几本书，但是他一辈子研究的精华都在这几本书里。

03推荐人：有的人乱推荐，比尔盖茨推荐的书都很值得读，因为他是很认真，严肃的人。

04好书中的推荐书单：书都是丛书，这本书是好书，那书中提到的别的书是好书的概率就比较大。

05书后参考书目：读一本好书时不要忘了看一下背后参考书目，如果很多不同的书都参考了那本书时，这本书一定时大牛的书，绝对值得读。

06内容：这本书解决的问题时真问题还是假问题？有没有提供解决方案？论证过程是否严谨？

07看翻译和图书印刷质量：这可以看书出版人对这本书的重视程度，间接地决定这本书地价值。

01经济学知识：《经济学的思维方式》

02心理学知识：《改变心理学的40项研究》

03国学知识：《道德经》《论语》《孟子》《庄子》

04管理学知识：领导力，人际关系:《非暴力沟通》《关键对话》《掌控谈话》《可复制的领导力》

05逻辑学知识：《思辨与立场》

06哲学知识：《生活的哲学》《学会提问》《思辨与立场》《哲学起步》

07人生经验：《科学史》《世界观》

阅读时尽量少画重点：大部分人以为只要画重点你就记住了这段文字，然而现实很残酷，你的大脑没记住。

读完后给自己一段时间的间隔

挑战大脑，回忆全书，构建思维导图

把自己当作传播者，加深理解。去向别人讲，哪怕没有讲台，哪怕只有一个观众。

字不认识，停下来

一边看书，一边玩手机

带着目的阅读：问题——研究现状——解决 *** ——案例——论证——好处

自由阅读：可以探索到自己的未知领域，博览群书，开拓视野。

总之：一开始不要有真奔答案的想法，先积累再精简。目的性太强，就减少了大量的脑力摩擦所带来的意外惊喜。

1《论语》：一个人怎么安身立命，讲述一个人与家庭，与朋友，与君王，与自己内心的关系；

2《他人的力量》：打造第四层人际关系，即想办法借助他人的力量，

《发脆弱》：从不确定性中获益

1.辩论赛一辩负责定义

《幸福的 *** 》定义幸福观：现在幸福未来也幸福；现在不幸福未来也不幸福；现在幸福未来不幸福；现在不幸福未来幸福。

2.写作背景，研究现状

关于书中的主题，曾经做过哪些讨论和研究，结论是什么。一本书的背景知识可以帮助读者开拓眼界，让人们了解一个理论的前沿研究状态是什么，从而间接认识这本书的价值。

3.最有价值的部分

  有哪些解决方案

  故事是怎么发生的？变化的过程是什么 ？

4.一句话总结价值升华

书的最后一部分，会进行价值升华，这是这本书的意义所在，

《增长黑客》：低成本地实现爆发式增长。

《清单革命》：开飞机手忙脚乱时，没有清单就容易酿成大祸

《掌控谈话》：人质被劫持，这是生死攸关地沟通场景，如果沟通水平不行，就会有人死。

《苏东坡传》：强调苏东坡对我们每个人的影响

《更好的告别》：开头讲述每个人人生的最后那一关时怎么过的，大部分的人都是因为摔了一跤，然后离开人世。

《谷物大脑》：面食吃的太多，就容易得阿尔茨海默病——老年性痴呆。

《这书能让你戒烟》：戒烟时轻松得，愉快的，如果你动用了毅力去戒烟，那么证明你潜意识中认为抽烟时一件好事，你只是抑制自己不要抽，这样结果就是戒烟失败，因为靠自己的毅力戒烟是多么的不靠谱。

《世界观》：全书层层递进，这些递进关系的事件都是这本书的精华。

《苏东坡传》：乌台诗案给了苏东坡一次人生教训，然后被贬黄冈，然后回到京城为官，顺境——逆境——顺境，分析一下情节是怎么发生转折的，这是很重要的内容提取点。

《清单革命》：分别论证在不同行业怎么使用清单

《心流》：生活的各个方向和层面上列举心流的应用，这些有价值和有意义的应用需要记录下来。

《活好》：精彩的文字，精彩的故事，让你看到后怦然心动，感到震撼，深受启发，记录下来这些文字故事。

《苏东坡传》：苏东坡生活拮据，每个月在房梁挂30串钱，每天出门就取下一串用作一天的花销。这种故事既没有太大意义也没有递进关系，就是一件发生在苏东坡身上的小趣事，我们多搜集这样的小趣事，讲书时就不会太枯燥。

01逻辑思维能力

02大局观

03语言能力

04同理心

05爱

1.以书为据，别跑偏

猎豹创始人傅盛的测试：在樊登读书上选它读过的书，然后听樊登讲得如何。如果主讲人讲得确实时这本书得全貌，他才会听。然后很多人经常讲得都是书中得内容。

王刚听王阳明：王刚在其他平台听别人讲王阳明，感觉他不厉害，然而听到樊登讲得王阳明就说他很了不起。讲书不要夹带私货，不能延申特别多自己的东西，这样会背叛了这本书，耽误了听众和读者。

2.讲书是再创作，而不是单纯的摘要

化学讲书：重新创作；物理讲书：内容的拼凑

中文翻译成中文：把原文读不懂的中文转换成简单好理解的中文

尊重原书与再创作不矛盾：自己举的案例和联想的内容与这本书的主题一致，可以让听众更容易理解这本书的观点。

教几何的数学老师，画了满黑板的几何图形，不给学生讲解，再创作，学生永远也不懂。

再创作也就是破除“知识的诅咒”，要能感受听众知识的盲区，听众没有你专业，要用简单的案例解释，让听众更好的理解。

原书写的好，直接念出来：为保持科学严谨，不容许一字之差

原文很美，很有诗意：原文不超过10%

再创作：用故事讲道理

这种创作一定不能加入个人化的判断性解释，因为你的判断不是作者的判断

再创作的过程中个人的观点和论证方式，或者联想，举例等延申的内容，最终目的都不是为了证明自己正确，而是为了证明书中的观点。

切忌改变书中的观点

如果想发表自己地观点见解，一定要明确说清楚这是你个人地观点，跟书没有关系。

遵循原书的逻辑，有目的性地侧重。

在整个论述地过程当中，更好按照章节顺序进行。

《掌控谈话》：有些谈话，你不得不掌控

一上来就抓住别人的注意力

《国史讲话：春秋》：“今天我硬着头皮讲这本书”，这样说让听众感觉到了你的不自信

《增长黑客》的讲书结构：这本书解决的是如何低成本实现爆发式增长。

《清单革命》直接从书里来，一上来有几个惊心动魄的故事，可以直接当坡道。

《即兴演讲》生活场景带入

《这书能让你戒烟》出其不意

《活好》制造亮点

《清单革命》《掌控谈话》讲总体结构

《心流》讲正文的归纳合并

《列奥纳多达芬奇传》讲结尾的呼应和趣味

不要写稿子

落入背稿子的下场

限制讲书发挥

简单导图“1993年银行劫案”

复杂导图《苏东坡传》

引用原书：导图标页码

复盘思维导图，重新熟悉内容

调整心态，讲书不为取悦观众

聪明的和听众互动

对方比你认知水平高，你该如何讲书？

如何提高语言组织能力

不断拓展认知的边界

跪求增长黑客完整版电子书，谢谢！

增长黑客”这一说法，最早在2010年由Qualaroo的创始人肖恩·埃利斯（Sean Ellis）提出。它最初的定义指的是“一群以数据驱动营销、以市场指导产品方向，通过技术化手段贯彻增长目标的人”。其中，数据主要指收集的用户数据、产品使用数据等。市场为行业的发展导向和热点趋势。至于技术化手段，小哇在这里就不多做说明啦 ~ 留给大家一个想象的空间~ 随着增长黑客的逐渐火热，这个词不仅仅指这样的一群人，也代表一种“以最快 *** 、更低成本、更高效手段实现用户大量增长，最终增加收入”的运营方式。

2022年读200本书

OKR实践2022年读200本书（包括电子书和音频）

OKR理解不深，正在学习，昨天张sir提醒2022目标更好用OKR写出来，刚好学习下OKR，刚刚列了些2022年准备读的书，列了很久，感觉这个目标完成起来不容易，这次吹牛吹大了。

既然是认真的，那就要做个具体规划。找出读书的时间、空间，1.8天要读一本，这样必须快速阅读，提高读书速度，高效利用时间才行，而且要带点功利性去读。

如果有跟我一样的愿望的可以关注和加我一起交流成长。

O ：2022年读200本书

KR1：选择100本书写读书，记录新知和自己的实践清单。

KR2：展开书本某一个话题写成文章发布到公众号

KR3：在日常生活中实践和运用书中学到的新知并记录分享

我的待读书籍分类：管理，职场，创业，家庭，人文，心灵，生活，成长

管理类：

1、《可复制的领导力》 樊登 轻松掌握领导力，打造核心竞争力

2、《经营者养成笔记》 柳井正 人人都在经营，但唯有取得成果，才算真正的经营。

3、《反脆弱》 塔勒布 真正的英雄主义，是认清了生活的不确定后，努力从不确定中获益。

4、《顾客为什么购买》帕科.昂德希尔 没人能逃出的购物陷阱学

5、《零售的哲学》铃木敏文 消费者最需要什么？铃木敏文四十年销售心得。

6、《赋能》斯坦利.麦克里斯特尔 用美军经验打造超级团队

7、《危机领导力》珀金斯 掌握10大关键策略，让你的团队坑得过危机。

8、《增长黑客》 肖恩.埃利斯 如何实现低成本爆发式增长？先找到你的北极星

9、《商业的本质》杰克.韦尔奇 致敬工业时代，回归商业本质

10、《指数型组织》 打造独角兽公司的11个最强属性

11、《亚马逊逆向工作法》（Working Backwards）

12、《贝佐斯如何开会》

职场类：

1、《非暴力沟通》 卢森堡 拒绝言语伤人或被伤，采用非暴力沟通，实现和谐相处，情意相通。

2、《刻意练习》 安德斯.艾利克森 杰出不是一种天赋，而是一种人人都可以学会的技巧。

3、《即兴演讲》朱迪恩.汉弗莱 成为即兴演讲家，用说话影响人。

4、《关键对话》帕特森 对话有道，沟通取巧，以四两拨千斤的方式解决生活中难以应对的问题。

5、《掌控习惯 》 詹姆斯.克利尔 已被超过五十万人验证过的好习惯养成法。

6、《事实》 汉斯.罗斯林 不让直觉和情绪左右你的决定。

7、《高效能人士的七个习惯》斯蒂芬.柯维 在头脑中期待，在实践中创造。积极主动，实现“知己解彼”的高效人生。

8、《能力陷进》埃米尼亚.伊贝拉 困住你的不是你的短板，而是你的长处。

9、《认知天性》 彼得.布朗 11位心理学家耗费10年心血，打破你坚信的学习误区。

10、《不妥协的谈判》丹尼尔.夏皮罗 这五种方式，矫正你的沟通姿势。

11、《销售洗脑》哈里.弗里德曼 这是一本教你洞察销售技巧，让销售业绩如火箭般飞升的神奇之书。

12、《深度工作》卡尔.纽波特 提高专注力，你就是行业的尖子。让你的每一丝脑力，都有回声。

13、《OKR工作法》 克里斯蒂娜.沃特克 怎么样才能一目了然地抓住工作核心？先画一个十字象限。

14、《清单革命》阿图.葛文德 清单是你的认知防护网，你需要清单，更要知道如何利用好清单。

15、《先发影响力》罗伯特.西奥迪尼 两大武器，七个要点，只教你一件事：让别人赞同你和你说的话。

16、《第三选择》 斯蒂芬.柯维 超越非此即彼，找到更高明的解决 *** /

17、《和繁重的工作一起修行》一行禅师 在办公室就可以完成的心灵放松法。

18、《干法》 稻盛和夫 人人都想获得更好，怎么才能好好活？答案：先得学会好好干

19、《匠人精神》 秋山利辉 人要淬炼心性，唤醒体内的一流精神，才能达到一流的水平。

20、《瞬变》 希思 让改变轻松起来的九个 *** 。

21、《浪潮式发售》杰夫.沃克 贝佐斯的创业教练教你如何用10天的时间，4种发售路径让产品热销。

创业类：

1、《低风险创业》 樊登 樊登公开创业心法，亲授如何低风险创业。

2、《高绩效教练》约翰.惠特默 优秀的领导者都有教练特质，会培养他人的觉察力，责任感，自信心。

3、《商战》 阿尔.里斯 超越可口可乐只用了6年？定位之父教你打赢商战。

4、《从0到1》彼得蒂尔 解密商业允许脉络，于意想不到之处发现价值与机遇

5、《精益创业》 埃里克.莱斯 风靡全球的创业思潮，李开复作序推荐

6、《创新者的窘境》 克莱顿.克里斯坦森 如何在创新少跌跟头，少犯错

7、《游戏改变世界》 简.麦格尼格尔 未来的商业模式，可能都和游戏有关。

8、《联盟》 里德.霍夫曼 互联网时代的人才变革

9、《谁说商业直觉是天生的》 帕森奈克 直觉是解决问题的最快 ***

10、《创业维艰》 本.霍洛维茨 没有固定的解决套路可循 但有智慧的技巧可借鉴。

11、《微信互联网平民创业》李笑来

家庭类：

1、《正面管教》怎么才能既不骄纵也不严厉，让孩子成为你的骄傲。

2、《亲密关系》 亲密关系的秘密：让爱情回归初心，一个人的单边改善也能做到。

3、《父母的语言》孩子的大脑能有多强？就看你怎么说了

4、《如何培养孩子的社会能力》 社会能力是孩子的人生幸福的基础，教会孩子怎么做，而不是替他做。

5、《不吼不叫》 破解父母吼的武林秘籍，让孩子平静的跟你合作。

6、《你就是孩子更好的玩具》 孩子成长的机会只有一次。

7、《原生家庭》摆脱原生家庭的负能量，重获自由与新生。

8、《被忽视的孩子》 渗析12类 忽视孩子的父母及如何超越原生家庭。

9、《如何说孩子才会听，怎么听孩子才肯说》 教你轻松化解和孩子的矛盾。

10、《养育女孩》 女孩应该怎么养？穷养or 富养？在这之前，看看这本书

11、《童年的秘密》 想教育出小天使，父母不得不了解孩子的童年秘密

12、《叛逆不是孩子的错》 读懂孩子叛逆行为背后的心理需要，亲子冲突不再是必然结果。

13、《在远远的背后带领》

14、《自驱型成长》

15、《与内心的恐惧对话》

16、《为什么我的青春期孩子不和我说话》

17、《准备》

18、《幸福关系的7段旅程》

19、《你好，小孩》

20、《考试脑科学》

21、《妈妈知道怎么办》

22、《解码青春期》

23、《不管教的勇气》

24、《热锅上的家庭》

25、《忙碌爸爸也能做好爸爸》

26、《他人的力量》

27、《内向孩子的潜在优势》

28、《这不是你的错》

29、《好妈妈胜过好老师》

30、《关键期关键帮助》

31、《爸爸军团》

32、《母爱的羁绊》

33、《养育男孩》

34、《幸福的婚姻》

35、《让孩子远离焦虑》

36、《你就是孩子更好的玩具》

37、《向前一步》

38、《学习的战争，怎样才是更好的学习》

39、《翻转式学习》

40、《你能写出好故事》

41、《翻转课堂的可汗学院》

42、《童年的秘密》

43、《读懂孩子的心》

人文类：

1、《列奥纳多.达.芬奇传》 带你走进一个好奇了一辈子的老顽童？

2、《世界观》如果你每天都读你看得懂的书，你就只知道已知的世界观。

3、《孔子传》 不了解孔子，你会错过什么？

4、《未来简史》《人类简史》的作者新作预测书，为我们揭开关于未来的一种可能。

5、《苏东坡传》 大江东去，老夫犹在你心

6、《爱因斯坦传》 最执著的科研精神，最悲悯的人文情怀

7、《王阳明哲学》 勾勒阳明思想历程，阐释心学义理

8、《有限与无限的游戏》 只与自我争高下，莫同他人论长短。

9、《硅谷钢铁侠》

生活类：

1、《高效休息法》 消除疲劳的七个休息法

2、《运动改造大脑》 持续运动，让人更聪明，更快乐

3、《读懂一本书》樊登多年选书，读书，讲书心得

4、《你为什么不道歉》7招降低对方的心理防御，让嘴硬的人开口道歉

5、《混乱》 拥抱不确定性，成为失控时代的掌控者。

6、《这书能让你戒烟》 一个有33年烟龄，一天100支烟的人发现，戒烟也没有那么难。

7、《终极健康》一个40多岁的中年男人追求健康的历程

心灵类：

1、《终身成长》 成长型思维决定你的人生能走多远

2、《商战》 教你如何淡定应对生活中的坏事件

3、《自卑与超越》 摆脱自卑，有且仅有一种方式

4、《自尊》 快速实现自尊的跃迁，练就一颗强韧的心

5、《感受爱》 这是更好的解忧指南，助你在亲密关系中找到生命的甜点时刻

6、《他人的力量》 人际关系的力量，比你想的还重要。寻求更好的人际关系，让你一生受益。

7、《幸福的 *** 》 幸福不是状态，幸福是一种能力

8、《思考，快与慢》了解人类非理性行为的入门书

9、《心流》积极心理学的奠基作，提升效率和幸福的指南，幸福原来是可以量化的。

10、《幸福的陷阱》 是时候解开对幸福的误会了

11、《这不是你的错》 去他的家族宿命，这与你无关。放过原生家庭，也就放过了自己

12、《正念的奇迹》 善护念，心方安

13、《少即是多》 来自北欧的自由生活意见，真正幸福的人都会做减法

14、《樊登讲论语》无论你几岁，身处何方，只要你有需要解决的困扰，就一定能在《论语》中找到答案。

15、《读书是更好的修行》

16、《人生没什么不可放下》

17、《活法》

18、《你要如何衡量你的人生》

成长类：

1、《掌控习惯》 提示、渴求、反应、奖赏，构成习惯循环

2、《冯唐成事心法》冯唐

3、 《见识》吴军

4、《从优秀到卓越》《飞轮效应》《基业长青》《从优秀到卓越》《再造卓越》《选择卓越》 吉姆·柯林斯

5、《金字塔原理》巴巴拉·明托

6、《学会提问》尼尔•布朗

7、《有钱人和你想的不一样》（哈维·艾克）

8、《沟通的 *** 》 脱不花

9、《原则》，瑞·达利欧

10、《之一性原理》 李善友

11、《系统思考》

12、《如何系统思考》总结起来就是全局观，透过现象看本质以及动态思考，以事物之间的联系来思考问题

13、《读书是一辈子的事情》

14、《如何有效提问》

15、《不抱怨的世界》

16、《高效能人士的七个习惯》

17、《人生效率手册》

18、《持续进化》

19、《一年顶十年》

20、《学会写作》

21、《让你的时间更有价值》

22、《人生护城河》

23、《读懂一本书》

24、《超级快速阅读》

25、《写作是更好的自我投资》

投资类：

1、《巴菲特致股东的信》巴菲特

2、《巴菲特之道》 彼得·考夫曼

3、《穷查理宝典》

4、《段永平的新浪博客》

5、《段永平投资问答录-商业逻辑篇》

6、《段永平投资问答录-投资篇》

7、《大钱细思》 优秀投资者如何思考和决断

8、《一个投资家的20年》

9、《巴菲特的投资组合》 如何从概率论、心理学、复杂适应性系统角度看待市场和投资

10、《戴维斯王朝》

11、《徐远的投资课》

12、《一本书看透价值投资》

13、《贫穷的本质》阿比吉特•班纳吉/埃斯特•迪弗洛

14、《人心红利》

15、《这就是茅台》

16、《沸腾十五年》

17、《沸腾新十年》

18、《共同基金常识》约翰•博格

19、《指数基金投资指南》银行螺丝钉

20、《基金定投 让财富滚雪球》

21、《伯克希尔股东大会问答》

22《巴菲特历年演讲》

23、《巴芒演义》

24、《穷查理宝典：查理·芒格智慧箴言录》

25、《漫步华尔街》

26、《投资中最简单的事》邱国鹭 对主要投资 *** 和不同投资机会的总览能少走很多弯路

27、《邓普顿教你逆向投资》逆向投资大师的实践经历能让我们穿越历史

28、《巴菲特的护城河》 帕特·多尔西 可能依然是目前为止对护城河理论最完整的阐述

29、《富爸爸穷爸爸》罗伯特・T・清崎

30、《小狗钱钱》博多·舍费尔

31、《邻家的百万富翁》托马斯·J. 斯坦利

32、《巴比伦最富有的人》乔治·克拉森

33、《财务自由之路》博多·舍费尔

34、《投资中不简单的事》 邱国鹭

35、《投资中最重要的事》霍华德·马克斯

36、《财务自由之路23》博多·舍费尔

37、《钱：7步创造终身收入》托尼·罗宾斯 不讲故事，系统全面，从投资、理财产品、房贷、保险等都有涉及。

38、《巴菲特传》

39、《彼得林奇的成功投资》彼得·林奇

40、《怎样选择成长股》菲利普.A.费舍

41、《股市真规则》帕特·多尔西

42、《股市长线法宝》杰里米 J·西格尔（终极篇）

43、《安全边际》Seth A. Klarman

44、《价值》张磊 大佬高瓴创始人张磊写的，学投资不仅仅能赚钱，还用投资的方式把自己升维，生活中的事情也会看得更加长远。

45、《证券分析》本杰明•格雷厄姆

46、《聪明的投资者》本杰明•格雷厄姆 价值投资始祖，巴菲特的老师，但需要一定的会计基础才能理解。

47、《手把手教你读财报》唐朝

48、《手把手教你读财报2》唐朝

49、《价值投资实战手册》 唐朝

50、《生活中的投资学》

51、《投资大白话》

52、《投资要义》

53、《像巴菲特一样投资》

54、《估值》埃斯瓦斯·达莫达兰

55、《学会估值，轻松投资》阿斯沃斯·达摩达兰

56、《非理性繁荣》罗伯特.J.希勒

57、《黑天鹅》纳西姆·尼古拉斯·塔勒布 投资过程中，会有意想不到的状况发生，也就是黑天鹅事件，在风险还没来临的时候，就提早应对，这是投资中的最重要也是最基础的一课。

58、《反脆弱》纳西姆·尼古拉斯·塔勒布 不仅仅要规避风险，还要想办法从风险中获得收益

59、《贫穷的本质》阿比吉特•班纳吉/埃斯特•迪弗洛 一些关于财富和贫穷的研究和认知，找找自己贫穷的原 因，才能存下更多钱进行投资。

60、《稀缺》塞德希尔·穆来纳森/埃尔德·沙菲尔

61、《财富自由之路》（李笑来）

62、《投资者的未来》

63、《投资的常识》

64、《股市进阶之道》 李杰

65、《不落俗套的成功》

66、《机构投资的创新之路》吉姆·柯林斯

如何读懂一本书？掌握这三点就够了

你知道如何才能读懂一本书吗？

许多人的确在阅读方面花了很多时间，但效果并不如人意。他们往往认真的读完一本书，阅读的时候眉飞色舞，心有戚戚焉，觉得自己又学会了一样新知识。但不幸的是，过了几天或一两周这些知识就忘记的一干二净了。“阅后即忘”，这样的读书效果是不是很令人沮丧呢？久而久之，我们对阅读的兴趣自然降低了。

曾经的我也是多次碰到了以上问题，直到最近我读了樊登老师的《读懂一本书》，才恍然大悟，原来阅读也是有 *** 和“套路”的。只要我们认真遵循以下“如何 选书、如何读书、如何讲书 ”的 *** ，书籍就能通过 “输入、处理、输出”的学习闭环 实现“内化”，得到“知识与自己融为一体”的效果。正是在这样的 *** 指引下，我现在基本上可以实现每周读一本书，并且都写了读书笔记，这在以前是不可想象的事情。

来，随我一起探索如何读懂一本书的 *** 吧。

如何选书：选书是一门技术活

“书犹药也，善读之可以医愚”。我们读书的目的是为了改变自己，自然要选择合适自己的书，这样读起来会更有意愿。《读懂一本书》里面介绍了TIPS法则就给人耳目一新的感觉，仔细分析后却又不禁令人拍案叫绝。

T（tools）工具性

这些书可以提炼出工具性的内容，可以给读者一套 *** 。

例如《非暴力沟通》给你沟通的四个步骤：观察、感受、需要、请求，让你可以尊重的表达自己；《亲密关系》给我们讲解了如何穿越月晕、幻灭、内省、启示四个阶段，了解爱的真正目的，最终到达灵魂关系的大门。

I（Ideas）新理念

给读者带来新的理念，新的发现，新的想法。

例如《人类简史》利用”超宏观的视角，异想天开的脑洞，生动有趣的语言”讲述了人类如何通过认知革命、农业革命、科技革命走向食物链的顶端，从新鲜的视角去探讨人类的幸福、生命的意义等话题，读来令人手不释卷。

P(Practicability)实用性

给读者带来改变，可以应用在日常生活中。

同时具备了T,I的书籍，就有实用性。例如《让孩子远离焦虑》里面提出了焦虑公式：对恐惧的高估+对自我应对能力的低估=焦虑反应。作者还提出应对焦虑更好的 *** 是直接面对它，还从各个方面来帮你分析应该怎么去做，非常实用。

S（Scientificity）科学性

书籍的内容经得起推敲，并且经历了科学性的论证过程。

例如《思辨与立场》，《世界观》都是科学性的代表。

此外，以上四原则简化后就是科学性和建设性。符合以下条件的书就具备建设性：

给我们的生活带来新的意义

使我们产生强烈的动力

给我们生活带来改变

例如《高效能人士的七个习惯》这本书就符合建设性的原则。

如何读书：建立理解力的池子

01 建立理解力的池子

为什么书上的字都懂，但有的人读书读又快又好，有的人读得又慢又费劲呢？作者认为是基础的问题，就是“理解力的池子”。只有基础打好了，我们才能快速的读懂一本书。

以下就是本书列出来的七个理解力的池子

001 经济学知识

如《经济学的思维方式》把经济学的基本原理讲的很明白，有案例和故事，让人对经济学有深刻的理解。

002 心理学知识

心理学是与我们日常生活息息相关的知识，是了解人类行为动机的不二法门。

这里推荐《改变心理学的40项研究》。

003 国学知识

国学是我们建立文化自信的基础，深刻影响我们的社会生活。所以我们需要多读《论语》《道德经》《庄子》《孟子》，尽量多读不同的译本，对照着读有助于理解。

004 管理学知识

管理学是处理人际关系的科学，它背后隐含的是领导力。作者推荐《非暴力沟通》、《关键对话》、《掌控谈话》《可复制的领导力》。

005 逻辑学知识

这个可以让你在面对问题的时候知道如何论证，如何提问，如何看逻辑漏洞。这里推荐《思辨与立场》。

006 哲学知识

哲学使人开阔眼界，提升思维层次。这里推荐《学会提问》《哲学起步》。

007 人生经验

乔治·马丁说：“读书可以经历一千种人生，不读书的人只能活一次。”

如果没有足够的人生经验，是很难理解作者要表达的意思的，所以我们需要从书中读到各种不同的人生，这里可以读《人生海海》《这不是你的错》等等。

02 如何解构一本书

每本书都是自带使命的。我们在拿到书的时候，应该想办法找到以下问题的答案。

001 这本书解决了什么问题？

例如我们读《论语》，说的就是如何安身立命的书。《反脆弱》说的就是如何从不确定性中获益的 *** 。

002 写作背景、研究现状是什么？

一般书籍的开篇或之一章会介绍话题的研究背景，它能帮助读者开阔眼界，了解研究的前沿动态，从而间接认识到书的价值。

003 问题的解决方案是什么？

例如《理解未来的7个原则》就告诉我们应该怎样去预见未来，怎样让自己变得更灵活，怎样对未来有一点把握。

004 如何用一句话总结本书？

书籍的最后部分一般会用一句话总结升华，点出书的价值。例如《有限与无限的游戏》：世上有且只有一种无限游戏。

如何讲书：教是更好的学

前面的阅读是输入，只有经过加工处理和输出环节才能完成学习。本书的输出环节就是讲书。

讲书是沉浸式学习的更好 *** ，因为只有你真正读懂了书籍，才能用自己的语言传授给其他人。

讲书要遵循的两个原则。之一个原则就是以书为据，别跑偏。讲解书中的主要内容，不能夹带自己的“私货”。第二个原则是讲书是再创作，而不是单纯摘要。再创作是用自己的语言使其通俗易懂便于大家理解。

讲书的步骤：

1）构建坡道

可以用书中最打动人的一个点入手，一上来就抓住人的注意力。例如《增长黑客》，可以直接点明主旨：这本书解决的时候如何低成本实现爆发式增长。

2）选取重要章节，陈述整体结构

正文部分要进行充分的论证，就是要有实验数据、案例和故事。

3）结尾部分与前面呼应

结尾起总结作用，更好要有点诗意。例如在讲《列奥纳多·达·芬奇传》的时候，

最后，讲书是否需要讲稿呢？作者建议，我们在读书后自行画出思维导图，按照导图的逻辑讲解就可以了。因为如果你写讲稿的话，可能会被讲稿限制住，听众也会听出你是背讲稿，讲书的效果会打折扣。

至于引用原文的情况，直接在思维导图上标示出原文的页数，如果需要诵读原文直接找到书中对应的字段即可。

为了避免“阅后即忘”，看完了以上三个要点的你，是否跃跃欲试啦？赶紧行动起来，遵循以上闭环学习 *** ，开启你全新的阅读之旅吧！

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樊登读书会官网APP推荐管理类书单，截止2019年5月一共17本，樊登老师亲自讲解的17本管理好书。

多读书，读好书，好读书！

1 零售的哲学：7-Eleven便利店创始人自述

豆瓣评分：

推荐理由：

◆刘强东力荐，京东内部必读书目

◆零售从业者必读！

◆零售经典！

◆日本“新经营之神”代表作。

◆无论卖什么都能大卖的零售哲学。

◆全球较大的便利店连锁公司创始人——铃木敏文，结合40多年零售经验，为你讲述击中消费心理的零售哲学。

◆促销不等于打折：消费税的提高导致消费欲望下降，提出了返还消费税而不是打折。

◆从社会环境变化预估消费者行为，调整便利店销售模式。

◆创造出“单品管理”的概念——高效解决滞销品，提高利润额。

◆进行物流体制改革：商品分温度段共同配送，使得送货车从70辆降到9辆。

◆刘强东力荐，京东内部必读书目

2 经营者养成笔记

豆瓣评分：0

推荐理由：

优衣库创始人柳井正积累多年的管理经验全文无删减分享，记录成就经营者的 28 大守则，成功构建商业奇迹的心得笔记

3 增长黑客 如何低成本实现爆发式成长

豆瓣评分：8.4

推荐理由：

1. “增长黑客之父”重磅力作，增长领域*读本。

2. Facebook、Twitter、Airbnb、LinkedIn、IBM都在践行的 *** 论，当下硅谷热门的创富模式。

3. 迅雷创始人程浩作序推荐，领英总部数据总监张溪梦倾情翻译；畅销书《精益创业》作者埃里克·莱斯、《上瘾》作者尼尔·埃亚尔 、《智能时代》作者吴军博士及神州优车CMO杨飞等鼎力推荐。

4. 不管创业公司还是传统企业，增长是存活的关键。增长黑客就是通过不断测试与迭代，利用数据分析用户的偏好，以极低的成本获得用户、激活睡眠用户并实现变现。

5. 具备增长思维的T型人才薪酬远高于其他岗位，增长黑客 *** 是一项回报率超高的自我投资。

4 赋能-打造应对不确定性的敏捷团队 企业管理 团队建设 中信出版社

豆瓣评分：7.6

推荐理由：

1. 《 *** 》畅销书，《时代周刊》《哈佛商业评论》等一线媒体争相报道。

2. 美军特种作战司令部指挥官、驻阿富汗*高指挥官，通过实战和鲜血总结出的黄金法则。

3. 美国畅销20万册，备受谷歌、苹果、Facebook等公司推崇。

4. 《史蒂夫?乔布斯传》《习惯的力量》作者倾情推荐。

5. 任正非号召17万华为员工像美军学习，《赋能》教你从0到1打造强悍如美军的团队！

6. 建团队、带团队必读书。

5 反脆弱：做一个内心强大的人

豆瓣评分：7.6

推荐理由：

★中国26位知名专业心理学家与拥有1700多万全网注册会员的中国互联网大的心理学平台——壹心理强强联合出品。

★内容直戳职场关系、亲密关系、家庭关系等人生各种关系中的痛点、教你从脆弱的心态、思维习惯、行为模式中快速走出，蜕变成具有强大自控力的人生强者。

★专门帮助当下25岁~45岁人群存在的各种心理困扰，同类书少有如此全面自助助人的心理励志读物。

6 可复制的领导力

豆瓣评分：0

推荐理由：

1. “樊登读书会”发起人樊登首部作品。

2. 首*公开4年实现300万付费用户的指数级增长奥秘。

3. 北京大学国家发展研究院教授 陈春花、猎豹移动CEO 傅盛 作序推荐。

4. 马东 （米未传媒创始人）、戴威 （ofo共享单车创始人）、余建军（喜马拉雅FM联合创始人）、宗毅（芬尼克兹创始人）等联袂推荐。

5. 带团队就是让每个人都成为领导者，学会领导力，收获影响力。

6. 9大行动铁律，34项关键技能，北大总裁班、清华MBA、海尔、苏宁等都推崇的团队管理法则。

7 创新与企业家精神

豆瓣评分：0.0

推荐理由：

“现代管理学之父”彼得·德鲁克全集新版！数万企业家的共同选择！企业家的标志是什么？是创新。应该如何创新？有何原则？如何将一项创新引入市场，赢得市场？学会运用创新的原则，使创新发展为可行的事业。

8 上瘾：让用户养成使用习惯的四大产品逻辑

豆瓣评分：7.4

9 人工智能时代

豆瓣评分：0

推荐理由：

人工智能时代，人类和智能机器之间的伦理关系引人深思，智能机器对未来人类的威胁，尤其是工作机会的威胁，以及随之带来的失业问题和贫富差距问题，让人心生不安。而人工智能专家卡普兰在《人工智能时代》一书中提出了自由市场调整方案，给人们以启迪和安慰。

智能时代领军人、硅谷极为传奇的连续创业者杰瑞?卡普兰重磅新作！作为《经济学人》2015年度图书，本书内容充满了独创性。很多人都只是提出了问题，但卡普兰的独特之处在于，他设计了解决 *** ！

中国人工智能学会理事长、中国工程院院士李德毅，创新工场CEO李开复专文作序。

中国银行业协会首席经济学家、香港交易所首席中国经济学家巴曙松，中国商业文明研究中心、秦朔朋友圈发起人秦朔，斯坦福大学人工智能实验室主任李飞飞，达闼科技创始人兼CEO黄晓庆，驭势科技（北京）有限公司联合创始人兼CEO吴甘沙，搜狗CEO王小川，中国政法大学传播法研究中心副主任、首都互联网协会法律工作委员会委员朱巍，美国财政部前部长、哈佛大学荣誉校长劳伦斯·萨默斯联袂倾情推荐！

湛庐文化联合重磅机构中国人工智能学会特设专家委员会！该专家委员会包括中国工程院院士李德毅、驭势科技（北京）有限公司创始人兼CEO驭势科技（北京）有限公司创始人兼CEO驭势科技（北京）有限公司创始人兼CEO驭势科技（北京）有限公司联合创始人兼CEO吴甘沙、地平线机器人技术创始人余凯、IBM中国研究院院长沈晓卫、国际人工智能大会(IJCAI)常务理事杨强、科大讯飞研究院院长胡郁、中国人工智能学会秘书长王卫宁、达闼科技创始人兼CEO黄晓庆、清华大学智能技术与系统国家重点实验室主任朱小燕、《 *** 》高级科技记者约翰?马尔科夫、斯坦福大学人工智能与伦理学教授杰瑞?卡普兰等国内外专家学者，他们将以自身深厚的专业实力、卓越的洞察力和深远的影响力，对这些优秀图书进行深度点评。

国内首套 “机器人与人工智能” 书系04。

湛庐文化出品。

10 指数型组织：打造独角兽公司的11个最强属性

豆瓣评分：0

推荐理由：

“独角兽公司”是指那些估值达到10亿美元以上的初创企业。

奇点大学创始执行理事、奇点大学全球大使萨利姆`伊斯梅尔重磅新书！

《指数型组织》一经出版，就成为美国电商网站有史以来评分较高的商业书（4.8分，满分5分）。

海尔集团董事局主席张瑞敏、清华大学教授陈劲、北京大学新闻与传播学院教授胡泳、奇点大学执行主席，X大奖创始人，《富足》作者彼得`戴曼迪斯、谷歌公司工程总监，奇点大学校长雷`库兹韦尔、德勤领先创新中心联合董事长约翰`哈格尔三世联袂推荐。

企业高管和CEO应对指数化时代的必读书！

湛庐文化出品

11 危机领导力：领导团队解决危机的十种 ***

豆瓣评分：7.8

12 权力：为什么只为某些人所拥有（经典版）

豆瓣评分：8.3

推荐理由：

《权力》一书为斯坦福大学著名组织行为学教授，关于如何在现实世界中获得权力，运用权力，并维护权力的颠覆性作品。

作者指出：“世界从来都不是公正的，你想拥有的一切只有靠你自己去争取。”传统的相信生活是公平的做法，会让我们被现实世界中的挑战和竞争打得措手不及。我们也无法从当权者身上学到该如何获得权力，因为他们的建议通常经过了美化。

通过大量真实案例，作者为我们每个人指出了一条通往权力和事业成功的真正路径。本书建立在人际交往的现实基础之上，它破除了偶像和传统的神话，不仅是一本必不可少的组织生存手册，也是领导力和管理领域的一个新标准。

经典版本全新升级，湛庐文化倾情出版。

13 感官品牌：隐藏在购买背后的感官秘密（珍藏版）

豆瓣评分：0

推荐理由：

★全球首席品牌营销大师、《买》《品牌洗脑》作者马丁·林斯特龙经典作品。

★现代营销学之父菲利普·科特勒作序推荐！

★《华尔街日报》评为“zui伟大的五部营销类巨著之一”。

为什么盖住品牌商标，人们依然可以一眼认出苹果公司的产品？

为什么闭上眼睛，人们还能一下识别出香奈儿5号香水？

为什么在店里播放古典乐，会让人觉得维多利亚的秘密的内衣很高贵？

为什么BO这样奢华的音响大牌在电子产品轻薄时代，却要给遥控器增重？

如今这个时代，营销已经成为强弩之末。新产品一出炉就面临夭折。大多数广告都无法在消费者心中留下印记。大多数商品都能轻易被同类替换掉，强大的品牌越来越少了。

品牌需要做什么？马丁·林斯特龙用大量的案例和具有说服力的论证向各位展示感官品牌的神奇力量。很多公司为广告和老套的广告语付出了高昂的费用，而马丁在书中提到的做法显然更有创意。阅读本书，你将得到让品牌重获新生的 *** 。

14 韦尔奇经典系列 商业的本质

豆瓣评分：0

推荐理由：

互联网时代，我们为何还要读杰克·韦尔奇？

工业时代走向终结，互联网浪潮强势来袭，

当一切都被颠覆，一切都被重新定义，

究竟哪些东西是我们依然需要坚持的？

当O2O已死，资本寒冬来临，

当创业成功依然只是小概率事件，

如何才能在这个时代，始终处于“赢”者的地位？

时代变了，商业的本质始终未变，增长依然是王道。

如何做一个互联网时代的优秀领导者？

如何带好90后团队？如何选拔人才，留住好员工？

如何做产品，如何做营销？

如何做好风险管理，应对危机？

这些，依然是每一个管理者亟待解决的问题。

杰克·韦尔奇，在《商业的本质》中给出了答案！

八十载丰富阅历，以时间丈量商业的本质。

传承工业经济文明商业本质思想，启发信息经济文明商业创新发轫！

1. 管理巨匠杰克·韦尔奇十年磨一剑，全新力作。

韦尔奇曾出版享誉全球的经典书籍《杰克·韦尔奇自传》与《赢》。此次，全新的作品《商业的本质》不仅是《赢》的延续，更是升华。

在《商业的本质》中，杰克·韦尔奇指出，互联网时代，商业的本质始终没有改变：

比如领导力，曾经等级分明的领导者从未消失，只不过如今隐藏在了技术精英的外壳之下；

比如营销，互联互通的 *** 世界，让营销更接近本质的状态，那就是高度的接触性；

比如公关危机， *** 的传播只是让它变得更快、更糟了；

杰克·韦尔奇总结道，尽管科技革命给市场带来了诸多杂音，然而你不能迷失商业中核心的东西。这一点在1960年是真理，在今天是真理，等到了2060年仍然会是真理。

2.致敬工业时代，回归商业本质。

2016年经济增长放缓，回归实体经济，企业如何实现增长是广大商界人士共同面临的难题。杰克·韦尔奇总结八十载的丰富阅历，提炼工业时代管理范式的精华，结合互联网时代的连接特性，厘清商业中基本的规则。

如何重新定义创新？

如何分配有限的资源？

如何改变薪酬体系的僵化？

为何要热爱数据、依赖数据？

新创公司需要设置人力资源管理岗位吗？

技多不压身是正确的吗？

3. 一部互联网时代的“赢”家指南。

《商业的本质》通过揭示商界人士真正在想什么、说什么以及担忧什么，韦尔奇分析了真实的商业困境，综合互联网时代的社会经济环境，提出了全新的见解和解决方案。

●解决日常琐碎的挑战，专注于真正提升业绩的因素；

●发现并释放公司的增长潜力；

●防止竞争失利，并在失利后恢复元气；

●理解和分析财务数据背后的真正含义；

●巧妙应对社交媒体的轰炸；

●培养当代商界必备的领导模式；

●管理好天才型的员工和拥有创业梦的员工；

●打造一个兢兢业业的团队，更大限度地发挥他们的能力；

●彻底革新人力资源管理工作，改变当前的游戏规则；

●摆脱职场上的桎梏，发现全新的命运。

海报：

15 哈佛商学院更受欢迎的领导课

豆瓣评分：7.4

推荐理由：

读卡普兰这本精彩的新书，就像被一个伟大的导师耳提面命。卡普兰本人就是一位杰出的企业管理者。在《哈佛商学院*受欢迎的领导课》中，他提供了一个极有价值且切实可行的领导力框架，这个领导力框架由愿景，要务，时间管理，工作授权等关键问题构成，领导者要想达到目标，充分发挥自己的潜力，这些问题非问自己不可。如果能付诸实践，无论是商业机构，还是公益组织，都会受益匪浅。

《哈佛商学院*受欢迎的领导课》这本书不仅写得清晰流畅，而且有大量来自真实世界的案例。这些案例源于他帮助数百位杰出管理者提升领导力的经验，并糅合了各方面扎根于现实的建议。不要只是看过就罢——一定要把他的思想融汇到你的领导行为当中。

16 巴菲特之道（原书第3版）

豆瓣评分：0

推荐理由：

《巴菲特之道（原书第3版）》是将巴菲特思想引进中国的一本书

中国一批知名价值投资者均受教于此书，获得财务自由，本书也被公认为总结巴菲特投资思想的较好的书。

本书译者杨天南2001年亲赴奥马哈参加伯克希尔股东大会，被巴菲特称为“一位来自中国北京的股东”。后被媒体报道为“一个与股神握手的中国人”。

本书是巴菲特故乡奥马哈的商店里受欢迎的图书，已经持续畅销20年。

本书获得彼得·林奇，肯尼斯·费雪，橡树资本霍华德·马克思，美盛集团比尔·米勒，先锋基金约翰·博格等投资大家一致推荐。

本书获得上证巴菲特研究会李剑，著名价值投资人一只花蛤姚斌，中道巴菲特俱乐部主席陈理，著名价值投资人杨宝忠，格雷资产张可兴等专业投资者作序推荐并导读。

本书第1版上市即销售120万册，成为《 *** 》畅销书。

《 *** 》、《华尔街日报》、《时代》周刊、《福布斯》、《经济学人》、《达拉斯新闻早报》等媒体一致推荐

作者罗伯特·哈格斯特朗是美国知名的以善于写作巴菲特及芒格思想理念而著称的作家，已经持续研究写作大师20年。巴菲特的成功吸引了众人的目光，但是没人能像哈格斯特朗一样更好地描述他的成功。

17 管理十诫：影响你一生的管理哲学

豆瓣评分：7.7

推荐理由：

购1000册以上的用户，本商品提供订制服务。如需加企业LOGO、腰封，或有其他需求，请发邮件至dushuhui@jd.com。请提供您的姓名、 *** 、公司名称、需购买的商品链接和数量、您要送达的城市，以及具体需求。

可口可乐教父倾其一生打造的管理圣经

比尔·盖茨、沃伦·巴菲特、杰克·韦尔奇少数一部联袂推荐的管理经典

我们提供知识，以应对变化的世界。

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