【搜狐网IT信息】中国北京时间7月13日信息，yahoo举办本年度股东会，不允许新闻媒体进场，但有 *** 广播。

　　在交流会上并没什么新鲜事儿产生，交流会今天早上在美国加州的圣克拉拉Marriott举办，不断一个小时。

　　值得一提的是：在交流会上沒有发布CEO事项，都没有谈及日本国财产售卖事项。基本上全部监事会成员都列席会议，之中很多是新手。包含Third Point创办人丹尼尔·罗伯（Daniel Loeb），他可能是一个真实的毁灭者，以前曾进行商标授权争霸战。在交流会上，罗伯非常相互配合。他衣着宣布晚礼服，喊着蓝紫色领结。会议后，他还与其他yahoo公司股东商谈，包含其他执行董事。

　　大概100人赶到了小歌厅，上边有小演出舞台，蓝紫色的窗帘布，也有很多小点心。

　　yahoo临时性CEO查默斯索恩（Ross Levinsohn ）发布了简洁明了发言，谈起自身领导干部下的yahoo，他说道过去一年yahoo显著更改。现阶段，yahoo仍不确定宣布CEO人远。查默斯索恩说：“大家感觉yahoo眼前有极大的机遇。”

　　接着，查默斯索恩接纳了公司股东的提出问题，大多数人想要知道为何yahoo很多年来一直销售业绩不太好，什么时候会出现转折。提出问题都非常有目的性。也有一人问如何将视频货币化，也有些人问提高机遇在哪儿。www.

　　一些难题较为锐利，包含yahoo商品缺乏自主创新，老是奔溃。公司股东还强调yahoo几任CEO实行有什么问题，一位公司股东说：“作为一名顾客，我已经舍弃应用yahoo商品了。”查默斯索恩说自身清晰这类挫败，还说yahoo职工正认真工作，但是他说道：“我们都是极致的吗？不。”
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　　一位锐利的公司股东说，营业收入下降和其他财务指标分析较弱，这也是有缺憾的。一位年青的公司股东问，为何yahoo不以年轻一代开发产品，例如Facebook、Spotify等。这名年青公司股东问：“为何？”响声萦绕在屋子里。（ZIG）