相信现在有很多的朋友们对于换工作公积金到底该如何转移啊都想要了解吧，那么今天小编就来给大家针对换工作公积金到底该如何转移啊进行一个介绍吧，希望小编介绍的内容能够为大家起到帮助哦

办理流程

职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，单位需填写《住房公积金变更清册》和《住房公积金转移凭证》，并持住房公积金管理中心审批文件，到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。

如果员工离开工作单位，只中断工资关系，但仍保留劳动关系，则中断期间住房公积金的存款将中断，但员工住房公积金账户将保持不变，剩余部分的本息将保持不变。新加坡公积金将保留在员工住房公积金账户中。单位应当办理职工缴存住房公积金的手续。

职工住房公积金只适用于中断工资关系仍保持劳动关系的职工住房公积金的管理。职工住房公积金存放期间，单位应当代为办理符合提取条件的人员办理提取手续。
职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下：

1、职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明；

2、由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。

填制“住房公积金转移通知书”应注意填写完整以下内容：转入、转出单位的全称，单位编号及所属的归集部门；调出职工的姓名、编号应与单位汇缴清册填写的一致；转移金额为该职工账户账面余额；签章（在归集部门留的印鉴）。

按照国务院《住房公积金管理条例》规定，职工离职应由原单位办理封存，待到新的单位工作以后，转移到新单位继续缴存，但不可销户提取。符合提取条件的才可申请提取个人住房公积金明细。